Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unisma Malang menggandeng para alumni yang tersebar dalam berbagai perusahaan baik berskala internasional maupun nasional yang tergabung dalam program SAMEP. Acara dihadiri oleh segenap jajaran pimpinan FEB Unisma dan para alumni sebagai mentor dalam program SAMEP diantaranya Bambang Irawan,SE,MM yang membawakan tema “Berkarir di Perbankan Era 4.0 dan Arif Muhtarom,SE selaku Alumni FEB Unisma yang membawakan Strategi Marketing di Era Digitalisasi. Kegiatan ini dihadiri oleh Mahasiswa FEB Unisma Semester akhir.

Nur Diana,SE.,M.Si Selaku Dekan FEB Unisma menyampaikan SAMEP merupakan kependekan dari Student Alumni Experince Program, yaitu suatu program mentoring alumni dan mahasiswa, dirancang untuk menghubungkan mentor alumni (mentor) dengan mahasiswa (mentee). Saat ini untuk mendukung pengembangan profesional mereka melalui bimbingan dan coaching. Program ini  untuk meningkatkan berbagai program inovatif bagi calon lulusan guna meningkatkan daya saing lulusan berskala internasional. Acara dihadiri oleh segenap jajaran pimpinan FEB Unisma dan para alumni sebagai mentor dalam program SAMEP. 

Lanjut Diana menyampaikan kepada para mentor SAMEP yang notabene para alumni agar berkontribusi dalam meningkatkan daya saing lulusan FEB Universitas Islam Malang. Berbagai upaya gerakan inovatif telah dilakukan oleh FEB Unisma dalam meningkatkan kualitas lulusan guna mendukung SDM Unggul di era 4.0. Kita lihat di big data alumni terkait tingkat relevansi lulusan menunjukkan peningkatan relevasi lulusan dengan dunia industry. Tetapi ini tidak menjadikan FEB Unisma puas, kita mencari beberapa keterbatasan -keterbatasan dalam penyiapan lulusan berdaya saing sehingga kami butuh masukan dan upaya program inovatif agar lulusan FEB Unisma dari waktu ke waktu menunjukkan keselarasan dengan harapan pengguna,” tutur Diana

Bambang Irawan,SE,MM dan Arif Muhtarom,SE selaku Alumni FEB UNISMA selaku alumni FEB Unisma menyampaikan Mahasiswa dipersiapkan untuk siap menghadapi dunia kerja yang sangat berbeda di masa pandemi ini. Dua poin target yang menjadi highlight adalah “Job Matching” dan “How To Scale Up Career And Reach Top Management on Company”, Ini banyak dikeluhkan para fresh graduate ketika ternyata salah dalam memilih pekerjaan kemudian bingung akan apa yang perlu dipersiapkan ketika sudah diterima kerja. Kita memberi bekal kepada adik-adik mahasiswa semester tujuh sehingga mereka siap menjadi leader masa depan di Indonesia. Satu hal yang perlu diingat untuk adek-adek mahasiswa keluarkan kemampuan yang kalian miliki, dan jangan pernah bilang tidak bisa.

Lebih lanjut alumni FEB UNISMA menyampaikan karir diperlukan persiapan seperti fokus pada sesuatu yang harus dicapai dan mengambil kesempatan yang ada. Misalnya dalam kuliah dosen memberikan sebuah kesempatan yang ditawarkan, meskipun belum tahu hendaklah tetap diambil agar menjadi mengerti. “Menjadi diri sendiri, jangan meniru orang lain karena setiap orang pada hakikatnya memiliki kelebihan pada dirinya sediri. Kemudian keberuntungan yang artinya orang tersebut telah mempunyai kesempatan dan siap dengan segala pekerjaannya

---

Berita Terbaru